Concurso para Guarda Civil Municipal aberto. 2017

A Prefeitura Municipal da Cidade de Itajaí, em Santa Catarina, publicou o edital de abertura do concurso público que tem 60 vagas imediatas, mais formação de cadastro reserva, na função de Policial da Guarda Civil Municipal, cargo de nível médio que tem salário inicial de R$ 3.030,80.
Além de escolaridade média, os interessados devem ter carteira de habilitação de categoria mínima A ou B Os convocados receberão salário base de R$ 3.030,80, mais adicional de risco de R$ 566,99 e adicional noturno de 30%.
São 40 horas por semana em escala de revezamento de 24x96.
As inscrições serão realizadas entre 11 de setembro e 31 de outubro, pelo site da Unisociesc- www.unisociesc.com/concursos. A taxa de participação está fixada em R$ 60,00, com isenção prevista para candidatos beneficiados pelas Leis Municipais 3.440/1999 e 5.044/2008.
A avaliação dos candidatos começa pela etapa objetiva, que está prevista para 26 de novembro. Serão aplicadas questões de Língua Portuguesa, Matemática, Conhecimentos de Informática e Conhecimentos Específicos.
Além dessa etapa, estão previstas ainda avaliações de aptidão física, avaliação psicológica, investigação social, avaliação de saúde ocupacional e curso de formação. O curso de formação irá acontecer em Florianópolis - Capital, com 850 horas/aula a serem cumpridas em até seis meses.
A validade do concurso público para nomeação dos aprovados será de dois anos a partir da sua homologação, podendo ser prorrogado por igual período. Veja o edital do concurso de Itajaí-SC para Policial da Guarda Civil Municipal pelo site oficial.
http://unisociesc.org.br/pt/concursos-publicos/

Concurso para Guarda Municipal de São José dos Pinhais.

O portal de notícias ``Portal de Notícias SJP´´ está realizando uma enquete sobre se você é a favor de um novo concurso para a Guarda Municipal.

Participe, desta maneira você estará contribuindo com a segurança da população de bem da cidade de São José dos Pinhais, e com isto apressando os governantes a realizarem o novo concurso que já passou da hora de sair.

Clique no link, para participar, https://www.facebook.com/portaldenoticiassjp/
 
 

Quanto a demora na Contratação dos aprovados no ultimo concurso da Guarda Municipal de Curitiba, no meu ponto de vista.

Todos os Aprovados no ultimo concurso da GM Curitiba são aproximadamente 600, em campanha o atual prefeito disse que contrataria todos creio eu que se cumpra o prometido e também por necessidade de serviço, pois como eu já havia informado em 2015 que este ano muitos Guardas estariam se aposentando e realmente estão todos os meses, quando se fizer todas  as contratações dos aprovados, nosso efetivo será igual ou menor ao que era em 2015.

Lembrando mais uma vez que meu Blog é apenas uma conversa e troca de informações com os leitores, nada aqui é oficial nem tem vinculo político, sindical ou com a prefeitura, eu Guarda Reginaldo Diniz, procuro trocar informações com os leitores, jamais falo mal da minha instituição e falo sempre a verdade, a minha verdade.

Sou Graduado pela Faculdade internacional de Curitiba, Facinter, sou formado em Gestão pública e pós graduado em RH, gestão de pessoas, então a minha visão logo abaixo tem fundamento por mais cruel que seja.

Se eu sou o responsável pelo RH da prefeitura, ou Gestor Público, (coisa que não sou mas é a minha formação).

EU, devido a atual crise financeira do município, deixaria para contratar os aprovados, somente próximo do prazo máximo, desta maneira a cidade continuaria se virando com o efetivo atual, estaríamos economizando com gastos da formação, material logístico,( uniforme, armamento etc),
Economia com a folha de pagamento principalmente.

Muitos Guardas estão se aposentando e vão passar a receber pelo fundo da nossa previdência IPMC
( dinheiro já pago em desconto em folha dos próprios servidores.)
Aliviando as folhas de pagamento dos cofres da prefeitura, efetivo diminuindo, folha de pagamento diminuindo, gastos com material diminuindo.

No final da atual gestão, por lei seriamos obrigados a contratar os aprovados, dos 600 restariam menos de 500 dispostos a assumir o cargo, pois muitos já estariam em outros cargos e afins.

Quando aumentar a folha de pagamento em 500 guardas, minha gestão já estará no fim, já terei feito uma grande economia com o atraso das contratações, o efetivo será igual ao de quando assumi a gestão, tudo financeiramente controlado e dentro da legalidade.

A realidade é dura e cruel, mas esta seria uma maneira correta de enfrentar a atual crise, mas como disse antes nada oficial, é apenas uma linha de raciocínio lógico meu.
Aos aprovados só resta aguardar o prazo legal para contratação que vai até meados de 2019.

Lembrando que a contração não depende somente da vontade de um prefeito e sim de todos os envolvidos na Gestão do Município, nada é decidido apenas pelo prefeito, existe toda uma comissão de gestores.



Andamento do Concurso da Guarda Municipal de Curitiba, como será?

O concurso se iniciou em 2015, válido por 2 anos e prorrogado por igual período, resumindo em miúdos, a prefeitura, pode esperar até praticamente o final de 2019 para contratar do primeiro aprovado ao de numero 400, hoje tem pouco mais de 600 aprovados, a obrigatoriedade legal é de contratar 400, mas creio eu que devido a necessidade e conforme prometido pelo prefeito na campanha eleitoral, todos serão aproveitados.

Como eu já informei anos atrás que começariam a se aposentar muitos Guardas ( aprox 400 até 2021) e isto já começou, então tenha certeza que mesmo entrando estes 400 a 600 novos Guardas, nosso efetivo não vai aumentar.

Trabalhamos em turnos de 12x36 na grande maioria , hoje existem 10 regionais, fora, CODS, DSGM, Defesa civil e mais o batalhão de trânsito (que deve se formar em breve) e pessoal administrativo,  resumindo em miúdos os  600 novos guardas, que divididos para regionais se resume a aproximadamente 1 Guarda por turno.

Sei que a ansiedade e necessidade de ingressar é grande, do primeiro ao ultimo classificado, mas só resta aguardar, eu se fosse prefeito***, devido a atual crise financeira, iria empurrar com a barriga com o efetivo atual, sem contratar ninguém e no ultimo ano legal eu contrataria todos e deixaria os gastos  para próxima gestão, pois os gastos não se resumem apenas a salário, tem formação, uniforme e equipamentos e outros gastos.

Abaixo postem duvidas e perguntas que a medida do possível vou responder a todas, lembrando, que este blog não tem vinculo nenhum com a prefeitura ou GMC e muito menos com sindicatos e cunho político, é apenas um blog pessoal onde troco uma ideia com quem quer trocar ideias e experiências comigo, um abraço a todos.






Prefeito rafael greca fala mais uma vez que vai chamar os aprovados no ultimo concurso da GM Curitiba.

Hoje dia 14/07/2017 o prefeito de Curitiba, Rafael Greca voltou a falar que em breve vai chamar os aprovados do ultimo concurso, apenas não informou quantos e quando, sei que é ruim ficar esperando, mas só resta esperar.

 Eu Reginaldo Diniz, quando fui aprovado no concurso da GM de Curitiba em 2003, que foi exatamente igual a este ultimo (400 vagas, valido por 2 anos e prorrogado por mais 2);

Só fui chamado em 2007, eu era o 881 da lista de espera, chamaram até o 1154,  por isso não percam a esperança, pois apesar de todas as dificuldades que nós Guardas de todo Brasil enfrentamos, eu estou muito feliz na GM Curitiba e pretendo me aposentar ou morrer aqui, e se me perguntarem se vale a pena ser Guarda a resposta é simples, vale sim, pode vir sem medo que será muito feliz aqui.

Abaixo o vídeo, fonte Mídias sociais públicas do prefeito.
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